國(guó)際化變頻驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品制造商Vacon今日宣布了其調(diào)整后的新價(jià)值觀。此次價(jià)值觀調(diào)整是Vacon在對(duì)不斷變化的商業(yè)環(huán)境進(jìn)行充分研究的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)達(dá)一年之久的內(nèi)部討論后做出的。
Vacon的新價(jià)值觀是:攜手共進(jìn)、信任與尊重、充分自主、追求卓越。
“Vacon的根本價(jià)值觀仍然沒有改變。我們現(xiàn)在只是對(duì)其進(jìn)行了必要的調(diào)整,并給予了新的闡述。在以后的日常工作中,只要在共同認(rèn)可的價(jià)值觀基礎(chǔ)上通力合作,我們的運(yùn)營(yíng)就能夠保持步調(diào)一致,并可以預(yù)測(cè),對(duì)于我們內(nèi)部人員是如此,站在我們所有的利益相關(guān)群體,比如我們的客戶的角度上看也是如此。這些價(jià)值觀與我們的商業(yè)目標(biāo)有著清晰的聯(lián)系,是我們不斷獲取成功的關(guān)鍵因素之一。”Vacon總裁兼首席執(zhí)行官Vesa Laisi說(shuō)道。
Vacon人力資源高級(jí)副總裁Tuula Hautamäki表示:“一年前,我們啟動(dòng)了一項(xiàng)面向全球Vacon員工的內(nèi)部活動(dòng),讓所有員工暢所欲言,發(fā)表有關(guān)Vacon價(jià)值觀、工作方式、協(xié)作以及領(lǐng)導(dǎo)力方面的意見。我們希望借此找出Vacon全球員工所共同認(rèn)可的元素。我們收到了很多建議和意見,這些反饋正是我們現(xiàn)在新的價(jià)值觀——公司文化的基石——的形成基礎(chǔ)。”