日前,徐工集團“全地面起重機關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”榮獲2011年度國家科學(xué)技術(shù)進步二等獎。這是我國工程機械行業(yè)年度唯一獲獎項目,也是徐工繼2010年ET110型步履式挖掘機獲國家科技進步二等獎后再獲殊榮。世界工程機械巨頭、德國利勃海爾起重機事業(yè)部老總弗雷觀摩了徐工的展品后說了一句:“我們在中國找到了強勁對手。”
用以減少車體振動的油氣懸掛技術(shù),是全地面起重機最關(guān)鍵的技術(shù)難題。“經(jīng)過無數(shù)個日夜的努力,油氣懸掛成形了,那天晚上我終于踏踏實實睡了一個好覺。但第二天試車時,我們在前來參觀的領(lǐng)導(dǎo)面前弄了個大紅臉,減震一點都不行。”談起當時的研發(fā)情景,單增海至今還害羞,“成熟的全地面起重機在顛簸的路上跑,放碗水在駕駛室都不會灑。那時我們意識到,全地面起重機研發(fā)不那么簡單,做好原理、做出零件根本就不夠,沒有試驗測試,系統(tǒng)各項參數(shù)都沒有確定,產(chǎn)品肯定不行。”
為了驗證系統(tǒng)的使用性能,技術(shù)人員進行了近一年的整車道路模擬振動實驗,根據(jù)實驗對系統(tǒng)進行了反復(fù)改進,經(jīng)過三輪改進測試,完全擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的中國第一臺25噸全地面起重機終于在2001年面世,當時轟動了國內(nèi)整個工程機械行業(yè)。
然而,25噸,只能說明徐工擁有了這門技術(shù),卻不能代表有多高的技術(shù)地位,徐工集團黨委書記、董事長王民說,這成了他的一塊心病。“沒有退步,必須做出大噸位產(chǎn)品!”王民下了“死命令”。
隨后,幾百人的研究團隊組建了。
潛心研究8年,2010年末,徐工終于推出了800噸、1200噸全地面起重機。這年11月23日,在國際工程機械展覽會上,誕生于中國徐工的1200噸全地面起重機和國際行業(yè)巨頭的展品并肩而據(jù)。中國,終于成了繼德國和美國之后第三個能研發(fā)并生產(chǎn)千噸級全地面起重機的國家。
徐工機械副總裁、重型公司總經(jīng)理孫建忠說起這一點很自豪:“我們之所以敢在世界級命題上義無反顧走自主創(chuàng)新這條路,因為我們有一支優(yōu)秀的技術(shù)團隊。在過去的8年中,幾百名研發(fā)人員和2000多名技術(shù)工人攻克了12項重大技術(shù)難題,形成了20項子系統(tǒng),其中5項國際領(lǐng)先,8項國際先進,7項國內(nèi)領(lǐng)先。開發(fā)了28項專有技術(shù),產(chǎn)學(xué)研項目14項,獲得授權(quán)專利145項,其中發(fā)明專利8項。”
接觸過徐工的人可能都知道,徐工有一個優(yōu)良的傳統(tǒng),就是對人才的重視。近3年來,僅徐工重型,就培養(yǎng)了國家科技計劃項目負責(zé)人6人,2人入選江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)工程”,2人在國家標準委員會任職,2人在國內(nèi)學(xué)術(shù)組織擔(dān)任重要職務(wù),多人入選市拔尖人才和技術(shù)專家,幾百人的研發(fā)團隊中博士、碩士就有200余人。
“你們靠什么能擁有這么多人才?”
孫建忠說,他們有個“133”人才梯隊工程,就是給不同層級的技術(shù)員工開設(shè)不同層級的“小灶”,構(gòu)建傳幫帶網(wǎng)絡(luò),任何一個層級的技術(shù)人員都能得到更高層級的實時指導(dǎo)和幫助。“開小灶”的同時,還給“壓擔(dān)子”,讓有激情、有思想、有實干精神的年輕員工承擔(dān)重要項目的技術(shù)攻關(guān),在用人上寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新,所以他們的技術(shù)創(chuàng)新隊伍成長很快。
離開徐工前,在建設(shè)機電公司車間,記者看到組裝線上一個個龐然大物井然有序地擺放著,僅一個動力箱就堪比一節(jié)火車大小。技術(shù)人員講,這是目前世界上最大的3600噸履帶式起重機,盡管產(chǎn)品還未下線,但已被中國石化訂購,價值超過兩億元。